帝には、ひとつの教育の文化があります。それは「思想 → 姿勢 → 技術」という順番で教える、ということです。

技術のマニュアルだけを渡しても、セラピストは育ちません。技術は、それを身につけるセラピスト自身の姿勢と、なぜそうするのかという理由の上にしか積み上がらないからです。

講師に最初にお願いしたいのは、技術を見せることよりも先に、新人の頭を「女性目線」に切り替えてあげることです。

プロであるとは、女性に100%主役を譲れることです。女性用風俗の現場では常に女性が主役であることが絶対で、セラピストが主役になった瞬間に、このサービスは崩れてしまいます。

そして、この仕事は「大切な女性の身体を、ほんの数時間預かる仕事」です。その重さを、新人がきちんと自分頭で理解できるよう、導いてあげてほしいのです。

もうひとつ、大事にしている言葉があります。「目の前の女性に伝わっていない魅力は、存在しないと同じ」。どんなに中身が良くても、女性に伝わる形になっていなければ、この業界の中では無いのと同じです。新人の良さを、女性に伝わる形へ翻訳してあげるのも、講師の大切な仕事になります。女性に自分の売りを発信していくための方法等の指導もお願いできればと考えています。

帝がこれまで積み重ねてきた、この「教える思想」を、今度はあなたに託したいと思っています。

契約の形は、業務委託です。セラピストと同じく、講師も業務委託契約となります。

報酬は、講習1本あたりの金額をお支払いする形です。具体的な金額については、資料請求をいただいた際か面談時に、個別にご案内します。

研修の進め方は、実地でのマンツーマン（1対1）が基本です。講師1名が、新人1名に向き合って指導します。研修のあとには、その新人が後日きちんと復習できるよう、フィードバックをまとめて渡していただく形でお願いします。

そして、講師としてデビューしていただく前に、当店の新人研修への「無料モニター研修」へのご参加をお願いする場合があります。

これは、研修を担当するセラピスト・新人モニター・あなたご本人の3人で行うものです。実際の研修がどう進むのか、帝がどんな水準で技術と姿勢を伝えているのかを、身をもって体験していただくためのものです。